两年一度的新加坡公共部门绩效回顾发布,看看都有啥~

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  新加坡财政部11月26日发布了两年一度的《新加坡公共部门绩效回顾》(The Singapore Public Sector Outcomes Review)报告,汇总了经济和社会等领域的多项关键数据。

  此次报告与以往不同的是,特别回顾了新加坡为应对新冠病毒做出的努力。

  下面为报告的四个主要内容:

  1.收入差距减少,工作机会增加

  2019年,新加坡基尼系数(衡量收入不平等的指标)降至0.4以下,为五年来首次。

  基尼系数越高,则一个国家的收入差距越大。2018年的数据为0.452,而2019年降至0.398。

  另外,国民总体收入增加,尤其是位于后20%人群的收入有显著增加。

  国民也有更多机会学习新技能。截至去年年底,已有50万个人和1万4千企业受益于“技能创前程”(SkillsFuture)计划。

  2.有竞争力的经济和劳动力

  根据2019年世界经济论坛和2020年国际管理发展研究所的数据,新加坡在全球最具竞争力的经济体中名列前茅。

  即使在疫情当下,经济发展局在2020年的前四个月也获得了130亿美元的固定资产投资承诺。该报告指出,这表明了新加坡企业的信心。

  人才巩固新加坡核心竞争力的重要因素,新加坡也是唯一列入世界十大最具人才竞争力的亚洲国家。

  3.利商环境和数字服务的运用

  世界银行的营商便利度指数一直将新加坡列为开展业务的最佳三大经济体之一。

  今年,新加坡排名第二,在其他两个指标上也表现出色——开办企业在全球排名第四,执行合同方面在全球排名第 1 。

  企业可以通过“监管沙盒”更快获得批准进行创新。

  小科普:

  “监管沙盒”,指的是新加坡金管局在限定的业务范围内,简化金融科技市场准入标准与门槛,在确保投资者权益的前提下,允许机构将各种金融科技创新业务迅速落地,随后根据这些业务的运营情况,决定是否推广。这种方式能够让金融科技企业在相对宽松的环境进行业务创新。

  新加坡正在改进以获得更安全的数字连接,包括增强网络安全,5G试用,以及开通一站式贸易物流平台。

  4.由于疫情,增长和就业放缓

  尽管新加坡拥有强大的基本面,但新冠疫情仍然削弱了其经济。

  预计今年的实际GDP增长率将下降6.5%至6%。但仍然存在一些弹性,例如生物医学制造,信息通信和媒体。

  劳动力市场继续面临下行压力,9月居民失业率达到4.7%。但是今年推出了“新心相连”技能提升计划(SGUnited Skills),提供了超过11万个工作机会。

  该报告指出,面对新冠疫情和全球紧张局势加剧,重要的是公民和企业联手共同制定未来政策。

  继德士司机、私召车司机和马林百列摊贩、送餐员之后,卫生部还为小印度的竹脚中心和周围摊贩进行冠病检测。

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